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勇于担当 敢于作为
副标题:《我不是潘金莲》观影记
编辑:市政建设有限企业 陈龙 | 发布时间:2017年02月07日 | 类别:澳门葡金娱乐网站的岁月 | 点击次数:1871 次

随着冯小刚导演、范冰冰主演的影片《我不是潘金莲》的上映热播,这部影片因题材涉及反腐、上访等热点话题,成为2016年最备受关注的国产影片之一。

影片《我不是潘金莲》讲述了这么一个故事:李雪莲,一个农村妇女,为了房子和二胎,与前夫假离婚,没想到前夫“假戏真做”,跟别的女人结了婚。于是,李雪莲去县法院起诉,要求与前夫复婚再离婚,法官却直接判定其程序上为真离婚。从此,李雪莲走上了告状喊冤之路,而前夫的一句“你是李雪莲吗?我咋觉得你是潘金莲呢?”,更是让李雪莲耿耿于怀。至此,为了还自己一个清白,从镇里告到县里、市里,一直伸冤到北京的荒诞故事。

这部影片的题材,无疑和澳门葡金娱乐网站的现实结合得比较紧密,但影片中的部分细节却能引起澳门葡金娱乐网站的深思。影片中,明明只不过是一个农村妇女的婚姻问题,却不断被放大、变异、发酵。李雪莲最初的希望是法院公正判决、政府关注解决,但最终却走上了赴京上访的道路,引发非正常上访。从县里到市里、直到中央,最后成了一个“死结”,上下都感到棘手,一拖十多年始终未能解决。

影片中,上级部门要求解决李雪莲问题的意见,在层层传达实行过程中,不断变味、走调,甚至与初衷完全背离。影片中涉及的各级、各部门及其工作人员,其所作所为都是为了阻止李雪莲赴京上访,为达到目的,市、县、乡各级倾尽全力,耗费了大量的人力、物力、财力,动用了多种手段,甚至动用了警力,也处理了大批干部,力度很大。但上级的要求只是要把这个问题处理好,而影片中却没有一个人真正从源头上帮助李雪莲解决问题。

影片中,各级官员没有任何人故意刁难李雪莲,可是事情却越办越糟。从市长到县长、县法院院长,到具体办事的人员,每个人都为处理上访事件付出了努力,但效果欲速不达,好心却办不成好事。通过影片中的这些细节,充分反映了“担当”对于领导干部的重要性。当前,部分官员仍“为官不为”,习惯于当太平官,“做一天和尚撞一天钟”;部分干部不求有功,但求无过,只求不出事,宁可不干事,怕得罪人,怕伤和气,不敢抓、不敢管,明哲保身。

“为官不为”的现象不解决,不仅损害党和政府形象,影响干群关系,而且会贻误发展机遇,危及社会稳定。干部不担当、不作为,就是变相的腐败。要解决“为官不为”的现象,首先要落实主体责任,强化担当意识。落实主体责任是政治责任,更是政治纪律。领导干部必须要做到守土有责、守土尽责,把责任抓在手上、扛在肩上、落实在行动上,把全部心思和精力放到推动发展、造福群众上。其次,领导干部必须践行“三严三实”要求,不搞空谈、不踩虚脚、不放哑炮。建立一套全过程、高效率、可核实的落实机制,形成敢作为者上、不作为者下的用人导向,营造勇当担、敢作为的浓厚氛围。

最后,要强化跟踪问效、倒逼落实。动员千遍,不如问责一次。必须以不落实、不作为之事,倒查、问责不落实、不作为之人,让问责形成有效震慑。同时,要通过约谈、督查、巡察、问责、考核等系列措施,一波一波传导压力,一轮一轮压实责任,使领导干部主动对自身承担的责任签字背书。

作风建设要敢于较真碰硬,坚决防止“为官不为”现象的发生。作风建设永远在路上,党员干部要进一步增强使命感、责任感,为深入推进风清气正的政治生态建设提供坚强保障。

                                                                                       (编辑:皮娇阳)